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Unser Angebot für Sie

Sachbearbeiter (m/w) HR Central Services

Einsatzort: Hamburg, München, Manching, Bremen, Donauwörth

Berufsausbildung: Kaufmännische Ausbildung

 

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für mehrere Standorte für ein überregionales Industrieunternehmen

Sachbearbeiter (m/w) HR Central Services

Referenz: 275

 

Das Aufgabengebiet:

• Durchführung der zentralen Folgeaktivitäten bei der monatl. Personalabrechnung im Rahmen definierter Geschäftsprozesse (u.a. Buchung in das Rechnungswesen, Erstellung und Übermittlung der Überweisungsdaten, etc.) sowie Sicherstellung definierter B2A-Prozesse (u.a. SV- und Lohnsteuerdaten, ELStAM, EEL, usw.)

• Durchführung des gesetzlichen Reportings (u.a. Berufsgenossenschaft, Verdiensterhebungen, Schwerbehindertenausgleichsabgabe, usw.) sowie Bearbeitung von Ad-hoc-Abfragen und sonstigen Auswertungen

• Ansprechpartner/-in für die Finanzbuchhaltungen, Krankenkassen, Steuerabteilungen und sonstige externe Stellen

• Sicherstellung der Einhaltung aller betrieblichen, steuerrechtlichen, arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Regelungen im Rahmen des definierten Verantwortungs-bereichs sowie interne Koordination innerhalb Airbus Group Personell Services Deutschland

• Mitarbeit bei Sonderaufgaben und Projekten sowie Betreuung von Focal Point Themen

• Termingerechte Bearbeitung aller Vorgänge im HR Central Services sowie eigenverantwortliche Durchführung sämtlicher anfallender Leistungen (z.B. Schriftverkehr, Formularwesen, Archivierung, Entgeltzahlungen, Rückrufe etc.)

• Fehlerprotokolle erstellen, bearbeiten und eigenständige Durchführung notwendiger Abstimmungen

 

Ihre Qualifikation:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Ausbildung

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen

• Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung ist zwingend erforderlich

• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

 

Unsere Vorteile für Sie:

● Unbefristeter Arbeitsvertrag

● Überdurchschnittliche und leistungsgerechte Bezahlung

● Übertarifliche Zuschläge und Zulagen

● Jahressonderzahlungen

● Persönliche Betreuung am Standort

● Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

● Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

● Unfallversicherung 24/7

 

 

Ihr Kontakt:

Wir würden uns sehr freuen, wenn wir Ihr Interesse geweckt haben. Falls Sie sich direkt bewerben wollen, können Sie uns Ihren Lebenslauf per E-Mail an stephanie.scherer@do-pro.net senden oder uns Ihre Daten über die Online-Bewerbung zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie.